Le relèvement progressif de l’âge d’éligibilité à la Basic Retirement Pension (BRP) à 65 ans, annoncé dans le budget 2025‑2026 le 5 juin dernier, continue d’alimenter l’actualité et les débats.

Face à ce mécontentement, plusieurs voix politiques se sont élevées et avancent des alternatives au relèvement de l’âge d’éligibilité pour la pension.

Nando Bodha avance plusieurs propositions, notamment le maintien du droit à la pension à 60 ans pour les métiers physiquement éprouvants et la prise en compte des femmes au foyer. Il propose aussi une pension modulée selon les revenus.

Il souligne qu’il est nécessaire d’organiser un grand débat national impliquant syndicats, gouvernement et actuaires, entre autres.

Patrick Belcourt souligne qu’il faut éliminer les dépenses inutiles. Le gouvernement évoque des mesures difficiles mais nécessaires. Toutefois, la charge ne semble pas être équitablement répartie, souligne le leader d’En Avant Moris.

Le relèvement de l’âge de la pension continue de susciter des réactions contrastées, appelant à une réflexion élargie.