Marché du travail : 32 000 chômeurs face à 65 000 travailleurs étrangers

Comment expliquer la présence de quelque 32 000 chômeurs à Maurice alors que le pays compte environ 65 000 travailleurs étrangers ? Le ministre du Travail et des Relations industrielles, Reza Uteem, estime nécessaire d’approfondir l’analyse du marché de l’emploi afin de mieux comprendre ce décalage apparent et d’élaborer des politiques plus efficaces.

La collecte de données fiables et l’analyse du marché du travail doivent être au cœur des politiques de l’emploi, a souligné le ministre du Travail et des Relations industrielles, Reza Uteem, ce mardi 27 octobre, lors d’une formation nationale au Gold Crest Hotel, à Quatre-Bornes.

Organisée avec l’Organisation internationale du Travail (OIT), cette formation porte sur l’élaboration de politiques fondées sur des données probantes afin de promouvoir le travail décent et la justice sociale.

Le ministre a notamment évoqué le décalage apparent entre les quelque 32 000 chômeurs recensés par Statistics Mauritius et les 65 000 travailleurs étrangers présents sur le marché de l’emploi. Il estime nécessaire d’approfondir l’analyse pour comprendre les causes de cette situation.

Reza Uteem a également abordé la révision du Youth Employment Programme. Selon lui, les critères d’éligibilité, réservés aux détenteurs du Higher School Certificate (HSC) ou d’une qualification supérieure, excluent environ 80 % des jeunes chômeurs, limitant ainsi l’efficacité du programme, dont le budget n’a pas été entièrement utilisé.

Le ministre plaide aussi pour une révision des mécanismes de recrutement dans la fonction publique afin de mieux répondre aux besoins des demandeurs d’emploi.

De son côté, Frederick Muia, directeur du bureau pays de l’OIT pour Madagascar, les Comores, Maurice et les Seychelles, a souligné l’importance de fonder les décisions sur des statistiques fiables, des recherches et des enquêtes, tout en privilégiant le dialogue social pour répondre aux défis du marché du travail.